Buổi lễ ký kết vào ngày 31-3 có sự tham dự của Ông Philip Beriman, Tổng Giám đốc khách sạn Intercontinental Nha Trang; ông Park Joon Kwan, Tổng Quản lý khách sạn Sheraton Nha Trang Hotel & Spa; ông Ateeb Shrestha, Tổng Quản lý khách sạn Six Seses Ninh Van Bay; TS. Vũ Tường Thụy, Phó Hiệu trưởng HSU; TS. Lê Minh Thành, Phó Trưởng khoa Khoa Du lịch và các đại diện của các doanh nghiệp.
Ông Philip Beriman, Tổng Giám đốc Khách sạn Intercontinental Nha trang cho biết: “Chương trình hợp tác giữa Intercontinental Nha Trang sẽ giúp sinh viên HSU trở thành những nhân viên tiềm năng cho ngành dịch vụ du lịch khách sạn nói chung và tập đoàn IHG nói riêng. Cụ thể, trong quá trình thực tập, sinh viên sẽ có cơ hội luân chuyển ở nhiều bộ phận khác nhau, làm việc trực tiếp với đội ngũ nhân sự quản lý cấp cao của IHG để cọ xát và học hỏi kinh nghiệm thực tế. Khả năng xem xét sinh viên thực tập trở thành nhân viên chính thức sau khi tốt nghiệp là rất cao”.
Phát biểu tại các Lễ ký kết, TS. Vũ Tường Thụy khẳng định đây sẽ đánh dấu một bước quan trọng trong sự hợp tác giữa nhà trường và các tập đoàn quốc tế và cho rằng: “Đây vừa là cơ hội lớn, nhưng đồng thời cũng đặt ra nhiều thử thách cho sinh viên bởi đây là những tập đoàn lớn, với phong cách làm việc chuyên nghiệp và đội ngũ quản lý cấp cao. Do đó, các bạn sinh viên cần phải học hỏi và trải nghiệm nhiều hơn mới có thể tìm được cơ hội việc làm trong tương lai. Việc ký kết này giúp sinh viên có những trải nghiệm thực tế, nắm bắt yêu cầu công việc của nhà tuyển dụng tương lai và trang bị những kỹ năng cần thiết sau khi tốt nghiệp”.
Theo đó, các mục trong chương trình hợp tác giữa HSU và các doanh nghiệp trên gồm nhiều nội dung quan trọng. Trong đó, sinh viên được đào tạo, thực tập tối thiểu 45 ngày. Trong quá trình thực tập sinh viên được làm việc như một nhân viên thực thụ của khách sạn và được giao các nhiệm vụ khác nhau để phát triển kỹ năng và kinh nghiệm.
Những nhiệm vụ bao gồm: tham dự chương trình đào tạo định hướng; làm việc tại các bộ phận khác nhau của khác sạn; kiến tập hoặc đặt câu hỏi cho các nhân viên khác của khách sạn; hoàn tất nhiệm vụ được giao. Bên cạnh đó, chương trình sẽ giúp sinh viên hiểu toàn bộ cấu trúc của một bộ hồ sơ cá nhân, đưa ra lời khuyên cũng như những kỹ năng cần thể hiện trong hồ sơ, hướng dẫn sinh viên những thủ thuật để thu hút nhà tuyển dụng.
Ngoài ra, chương trình cố vấn kinh nghiệm sẽ được triển khai theo hình thức 1 thầy – 1 nhóm. Tham gia chương trình này, sinh viên sẽ có cơ hội phát triển sự tự tin, năng lực học tập, nhận thức về các cơ hội nghề nghiệp, có cơ hội mở rộng tầm hiểu biết về các phong cách sống và làm việc của các nền văn hóa khác nhau và được khuyến khích nếu có nguyện vọng nghề nghiệp.
Chương trình hướng nghiệp được thiết kế nhằm đáp ứng nhu cầu của nhà tuyển dụng bằng cách kết hợp huấn luyện trong khi làm việc với đào tạo chuyên môn. Ngoài các chương trình dành cho sinh viên, các chương trình kiến tập dành cho giảng viên, nhân viên cũng được đề cập và ký kết trong thời gian tới.
HOÀNG LAN
